1. Implementatie Beleidskader Arbeidsmarkt en re-integratie regio Rijk van Nijmegen 2024-2027 ‘Klaar voor nieuwe kansen!’
De samenwerking met WerkBedrijf is in 2025 en blijft een belangrijk aandachtspunt. Er is ingezet op het kritisch volgen van de resultaten en de bijbehorende verantwoordingsinformatie richting de gemeenteraad. Daarbij is gewerkt aan het verbeteren van rapportages en het scherper formuleren van prestatie-indicatoren, zodat beter inzicht ontstaat in resultaten en effecten.
Hoewel 2025 vooral in het teken stond van het toepassen van de bestaande kaders, is tegelijkertijd de basis gelegd voor een volgende stap. In 2026 wordt gestart met het opstellen van een nieuwe startnotitie voor het volgende beleidskader en voorgelegd aan de gemeenteraden. Hiermee wordt toegewerkt naar een verdere aanscherping van doelen, sturing en samenwerking binnen de regio.
2. Basisdienstverlening schuldhulpverlening
In 2025 is de samenwerking met Kredietbank Nederland voortgezet. Daarmee zijn de eerste stappen gezet richting de implementatie van de basisdienstverlening schuldhulpverlening in Beuningen. De focus lag op het inrichten van de samenwerking, het afstemmen van werkwijzen en het creëren van een stevige basis voor verdere uitrol.
De verdere uitwerking en doorontwikkeling van de basisdienstverlening krijgt een plek in het volgende beleidsplan. Hiermee wordt geborgd dat inwoners ook in de komende jaren kunnen rekenen op toegankelijke ondersteuning bij geldzorgen.
3. Bestaanszekerheid in Beuningen
In 2025 is verder gewerkt aan het verbeteren van de bestaanszekerheid van Beuningse inwoners. Het bereik van de Klavervierpas is gegroeid en het aanbod sluit steeds beter aan bij de wensen en behoeften van inwoners. Dit draagt bij aan het vergroten van participatie en het verminderen van kansenongelijkheid.
Ook andere regelingen, zoals de collectieve zorgverzekering, zijn beter onder de aandacht gebracht en bereiken meer inwoners. Hierdoor weten meer inwoners de weg naar ondersteuning te vinden.